省政府新闻办召开新闻发布会，介绍近期我省就业创业政策和规划。据悉，近期山东省出台一揽子政策措施，省政府印发《关于进一步强化就业优先政策做好稳就业保就业工作的通知》;省就业和农民工工作领导小组办公室印发《山东省“创业齐鲁·乐业山东”行动方案(2021-2023年)》;省人力资源社会保障厅印发《山东省“十四五”促进就业规划》，打出一套稳就业、保民生、促发展的“组合拳”，具体可以概括为“一个通知、一项方案、一部规划”。三个文件各有侧重，既立足当前，又着眼长远，既有近期政策举措，也有远期发展规划，是当前和今后一个时期全省就业工作的方向指引、政策支撑、行动指南。

　　省工业和信息化厅二级巡视员张登方提到，近年来，全省坚定不移发展壮大民营经济，持续提升民营经济活力和创造力，通过在政策普惠、成长帮扶、市场拓展、融资服务等方面聚焦施策，积极帮助企业解决急难愁盼问题，在助力民营经济加快进入高质量发展快车道的同时，也充分发挥了民营企业在繁荣经济、扩大就业中的重要作用。特别是去年以来，在突发新冠肺炎疫情和严峻复杂经济形势面前，我省全面落实减税降费、金融支持、援企稳岗等一系列优惠政策，通过热线电话、网络平台等渠道及时受理并协调解决企业发展中遇到的原料、配件、物流、资金、人力等方面的难题，以推动复工复产稳定就业岗位，以促进创新创业拓展就业空间，有效确保了民营经济平稳健康发展，有力支撑了全省就业形势的总体稳定。

　　截至去年底，我省民营经济市场主体发展到1169.8万户，比“十二五”末净增567万户，增长率达94.1%，占全部市场主体的比重超过98%，占各类企业创造GDP的比重达61%，贡献了全省73%的税收、84%的城镇劳动就业。今年上半年的统计显示，全省民营经济市场主体比年初又增加67.1万户，达到1236.9万户，同比增长13.1%，高于全国1.2个百分点。另外，在即将制定出台的《山东省民营经济(中小企业)“十四五”发展规划》中提出，到2025年，全省民营经济市场主体计划发展到1500万户，将持续为促进就业发挥主力军作用。

　　尽管取得了积极成效，但我省民营经济在吸纳就业方面仍有不小差距，还有很大潜力可挖。一方面，与浙江、广东等南方省份比，我省虽然在民营经济市场主体总量和企业数量上差距不大，但每千人拥有企业数明显偏少，整体和单位就业容量受到较大限制，发挥吸纳就业“稳定器”作用还需要进一步增加企业数量，拓展就业空间。另一方面，我省民营企业多数分布在传统制造业领域，随着新旧动能转换步子加快，企业数字化智能化转型力度不断加大，社会就业培训与企业人才需求不相适应匹配的矛盾更加突出，技术技能人才供给不足，就业岗位供需结构失衡，用工难、就业难“双难”问题仍很突出。

　　今年7月29日，省第十三届人大常委会第二十九次会议审议通过了《山东省民营经济发展促进条例》，该《条例》将于2022年1月1日起正式施行;同时，《山东省民营经济(中小企业)“十四五”发展规划》也已进入审批程序，即将公开发布，这些都为更好地发展民营经济促进就业提供了依据和保障。下一步，省工业和信息化厅将牢牢把握新发展阶段，坚决贯彻新发展理念，主动服务和融入新发展格局，聚力推动全省民营经济高质量发展，为全省“稳就业、扩就业、保就业”作出新的贡献。重点采取四个方面的措施。

　　抓产业链条，优化就业结构。全面推行重点产业链“链长制”，聚焦42条重点产业链，发挥好“链主”企业的引领作用，引导民营和中小企业进一步明确技术攻关、强链补链、项目投资、双招双引的具体方向，提升专精特新发展能力，促进大中小企业融通发展，推动企业提质增效升级，增强吸纳就业能力与水平。

　　抓助企服务，强化就业支撑。完善省中小企业公共服务平台功能，建立健全企业需求受理机制，在政策、融资、营商环境等方面主动帮助企业解决实际困难。加快清理政府部门和国有企业拖欠民营企业中小企业账款，大力发展供应链金融，扩大应急转贷服务范围，实施产业与资本对接行动，推动企业轻装上阵、健康发展。力争今年全省新增民营市场主体100万户以上，带动新增城镇就业占比保持在80%以上。

　　抓双创生态，扩展就业空间。进一步做优创新创业生态，完善专业服务体系，积极培育“双创”示范基地，助力推动小微企业创新创业。组织开展“创客中国”大赛，邀请投资机构直接参与大赛考察项目，组织参赛项目入驻产融对接平台，有效促进创新创业项目孵化落地。

　　抓技能培养，提升就业能力。今年起，每年培育制造业公共实训基地50家左右，力争“十四五”末达到300家，年实训60万人以上，打造集创业教育、创业培训、创业实训、创业服务等功能于一体的技能人才培养载体。发挥好教育、科技、工信三部门产学研深度融合工作机制作用，联合组织好中小企业网上百日招聘高校毕业生活动，更好提升高校毕业生就业率和优化中小企业人才结构。（闪电新闻记者 张森 报道）